Med afsæt i mere end 30 års erhvervserfaring og en lang række af spændende og udfordrende ledelsesroller, opgaver og projekter, ser jeg mig selv som ”strategisk senior praktiker” i spændingsfeltet mellem forretning og organisation – mellem ambitioner, projekter, transformation og resultater.
Jeg har gennem årene bl.a. haft følgende positioner:
Jeg haft fornøjelsen af at arbejde i både offentlige og private organisationer, forskellige brancher og på både nationalt og internationalt niveau.
Min baggrund har givet mig stærke kompetencer indenfor de fleste aspekter af operationel og forretningsorienteret HR, organisationsudvikling, change management, ledelse, portefølje-, program- og projektledelse, effektiviseringer samt støtte til forretningstransformationer.
Udvalgte kernekompetencer
· Stærk (forretnings) program- /projektledelses-kompetencer, herunder målafklaring, fremdriftsstyring, konfliktløsning, planlægning, beslutningsoplæg, interessenthåndtering, leverandørstyring, OCM m.m. Dette i særligt komplekse og udfordrede projekter, herunder ”genstart” af nødlidende projekter og programmer
· Tekniske, komplekse leverancer inkl. håndtering af forskelligartede stakeholders, IT-leverandører og samspillet mellem forretning og (intern) IT
· Udvikling og effektivisering af forretningsorienteret HR, herunder bl.a. IT-understøttelse, effektivisering af processer og strategi og operative leverancer (End-to-end)
Mine kunder beskriver mig som person bl.a. ved at være uformel, positiv og udadvendt og nem at arbejde sammen med. Min arbejdsstil beskrives derudover som værende pragmatisk, udviklings- og resultatorienteret, professionel, tvær-funktionelt fokus, drivende – og med en stærk interessenthåndtering, høj etik og integritet samt evnen til at indgå og påvirke på alle niveauer i organisationen.
Hvis du vil se hvad de ellers siger, så klik her – Hvad siger kunderne? – eller lad os aftale et møde så du også kan få et personligt indtryk selv.
Lidt om det private:
57 år, bor i Sorgenfri, dedikeret sejler og ”ret seriøs" løber (Halv og helmaraton – Hvor jeg i øvrigt næsten anvender samme tilgang som på jobbet: Ambitiøse mål, målrettet kvalificeret indsats, involvering, opfølgning, pragnatisk tilpasning efter behov, yder dét der skal til, gode resultater samt høj positiv energi og glæde sammen med andre undervejs).
Tidligere bestyrelsesmedlem i Dansk Basketforbund med ansvaret for telent- og eliteområdet, og nu formand for en større børn- og ungesejlklub (KØS Sejlsport)
Se evt. også min LinkedIn profil her.
